Rund um die Arbeit / der große Job-Thread

[gestiefelterKater]

Ich frag mal hier.
Mit Einzug von KI soll das Lernen einer Fremdsprache, im besonderen aber auch die Aussprache, deutlich besser geworden sein.
Soll heißen es gibt Apps mit denen man redet und man auf Aussprachefehler und ähnliches aufmerksam gemacht wird weil die KI das unterscheiden kann. Mir wurde auch mal ein App genannt, hab nur leider den Name vergessen.
Weiß einer eine zu empfehlen?
Such vorrangig was für englisch
€: glaube das es loora war, schon mal wer probiert?

Vllt. Elsa Speak? Ist so das beste, was ich da bisher gesehen habe.

Hab gerade noch was gutes wieder gefunden aufm Handy: Bold Voice

Thx für deine Rückmeldung. Ich bin noch mit loora dabei und mittlerweile doch recht zufrieden. Meiner Einschätzung nach kommt man mit der App schon recht weit und ich glaube ein solides B1 oder B2 kann man damit erreichen.

[H_D]

Ich weiß nicht ob hier jemand die Firma Brose kennt (Hauptsponsor der Brose Baskets und eines der letzten kompett inhabergeführten Unternehmen Deutschlands), aber der Chef Stoschek (wenn er einen Besuch angekündigt hat wurde teilweise das Treppenhaus neu gestrichen) hat jetzt das Homeoffice der Mitarbeiter komplett gescippt.
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[Harun]

Denke schon, dass es noch ein paar mehr inhabergeführte Unternehmen in DE gibt.

[Ronja4711]

Ich weiß nicht ob hier jemand die Firma Brose kennt (Hauptsponsor der Brose Baskets und eines der letzten kompett inhabergeführten Unternehmen Deutschlands), aber der Chef Stoschek (wenn er einen Besuch angekündigt hat wurde teilweise das Treppenhaus neu gestrichen) hat jetzt das Homeoffice der Mitarbeiter komplett gescippt.
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Das hat er schon im Januar. Und ich glaube er hat das ab sofort dann gestrichen oder?

Generell kann man über Home-Office streichen sicher streiten. Ich für mich sage immer, wenn es bei uns mal so käme, dann wäre es eben so
Aber da derzeit dort wohl auch generell die stellen gestrichen werden, wurde6ich als AN eher in den sauren Apfel beißen.


Dass Stoschek ansonsten nicht alle Kugeln am Christbaum hat, hat er durch diverseste Aktionen bewiesen.

[Gurkenplatzer]

Klassischer Mittelstand. Bin sicher, dass das die Produktivität und Kreativität wieder wunderbar ankurbeln wird.

[clayz]

Hatte da mal nachm Studium eine Job Interview und hab noch nie so gern abgelehnt.

Das ist Mirkocontroller Führung vom feinsten und die ganze Bude ist einfach antiquiert.

[H_D]

Hatte da mal nachm Studium eine Job Interview und hab noch nie so gern abgelehnt.

Das ist Mirkocontroller Führung vom feinsten und die ganze Bude ist einfach antiquiert.

Ich habe da als Werkstudent gearbeitet und meine Masterarbeit geschrieben.
Schon sehr spezielle Unternehmenskultur, aber in meiner Heimat nach wie vor einer der größten Arbeitgeber

[stabil]

Ich weiß nicht ob hier jemand die Firma Brose kennt (Hauptsponsor der Brose Baskets und eines der letzten kompett inhabergeführten Unternehmen Deutschlands), aber der Chef Stoschek (wenn er einen Besuch angekündigt hat wurde teilweise das Treppenhaus neu gestrichen) hat jetzt das Homeoffice der Mitarbeiter komplett gescippt.
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Das hat er schon im Januar. Und ich glaube er hat das ab sofort dann gestrichen oder?

Generell kann man über Home-Office streichen sicher streiten. Ich für mich sage immer, wenn es bei uns mal so käme, dann wäre es eben so
Aber da derzeit dort wohl auch generell die stellen gestrichen werden, wurde6ich als AN eher in den sauren Apfel beißen.


Dass Stoschek ansonsten nicht alle Kugeln am Christbaum hat, hat er durch diverseste Aktionen bewiesen.

Beim Stoschek fiel der Apfel anscheinend nicht weit vom Stamm, der Opa mütterlicherseits war Wehrwirtschaftsführer im dritten Reich.

[Comeback_Kid]

Ich weiß nicht ob hier jemand die Firma Brose kennt (Hauptsponsor der Brose Baskets und eines der letzten kompett inhabergeführten Unternehmen Deutschlands), aber der Chef Stoschek (wenn er einen Besuch angekündigt hat wurde teilweise das Treppenhaus neu gestrichen) hat jetzt das Homeoffice der Mitarbeiter komplett gescippt.
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Mit Inhabergeführt hat sich das schon erklärt und erledigt.
Die Wahrscheinlichkeit dass es einem als Mitarbeiter dort beschissen geht, steigt enorm durch dieses Attribut.

[Anis]

Tfw mein Cousin da bis vor kurzem glaube ich weit oben beim HR war.

Kein Wunder, dass der abgezischt ist, nach dem, was ihr erzählt

[H_D]

Ich weiß nicht ob hier jemand die Firma Brose kennt (Hauptsponsor der Brose Baskets und eines der letzten kompett inhabergeführten Unternehmen Deutschlands), aber der Chef Stoschek (wenn er einen Besuch angekündigt hat wurde teilweise das Treppenhaus neu gestrichen) hat jetzt das Homeoffice der Mitarbeiter komplett gescippt.
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Mit Inhabergeführt hat sich das schon erklärt und erledigt.
Die Wahrscheinlichkeit dass es einem als Mitarbeiter dort beschissen geht, steigt enorm durch dieses Attribut.

Problem ist/war die Nachfolge. Dem Sohn hat man es wohl nicht zugetraut und die Tochter sollte wohl nicht übernehmen.
Ist schon krass wie sehr selbst so ein großes Unternehmen vom obersten Chef dominiert werden kann

[HungrigerBiber]

Hab im Februar eine neue 100% remote Stelle begonnen.

Ende Januar wurde die Firma ohne Vorankündigung aufgekauft. Neuer Besitzer (Multinationaler Konzern) hat 4 Tage Büropflicht.

Hab heute gekündigt. Können gerne ohne mich im Büro verschimmeln.

[musclebra1n]

Hattest du die 100% Remote nicht im Arbeitsvertrag stehen?

Aber Mirin so konsequent sein und kündigen. Schon was Neues im Ausblick?

[PK95]

Hab im Februar eine neue 100% remote Stelle begonnen.

Ende Januar wurde die Firma ohne Vorankündigung aufgekauft. Neuer Besitzer (Multinationaler Konzern) hat 4 Tage Büropflicht.

Hab heute gekündigt. Können gerne ohne mich im Büro verschimmeln.

Super erste Amtshandlung vom neuen Besitzer………


Das ist aber nicht die endgültige Stelle bei dir gewesen oder? Gab es da nicht noch ein zweites Angebot, das du angenommen hast?

[HungrigerBiber]

Jo hab schon ne andere Stelle, jetzt musste ich das aber nicht langspurig erklären sondern konnte mich lediglich auf die Übernahme berufen und alle hatten Verständnis. War kurz und schmerzlos für mich. Die übernommene Firma hat sicher 200 Remote Leute, für die ist das natürlich ultimativ blöd.